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我視力良好,因此我偏見猶在 (李家同文章)

 

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Shavarsh Karapetyan是前蘇聯的一位游泳運動員,他保有11項世界記錄,17個世界冠軍,13個歐洲冠軍和7個蘇聯冠軍;他是當時世界游泳之王,直到1976916號那一天……

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初春的一天上午,胡雪巖正在客廳裡和幾個分號的大掌櫃商談投資的事情;談到最近的幾筆投資時,胡雪巖面色凝重,店裡的掌櫃們最近做了一些投資,大家多少都賺了些利,只是,有的大掌櫃賺取的利潤很少。

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日野原重明是日本暢銷醫界作家,現今九十七歲,仍活躍於診療工作。他的蓬勃朝氣本於對他人的細心關懷、不輕易向疾病低頭、不因忙碌的工作而心生氣餒、從天天發生的事件中悟出樂趣;其人生如此智慧圓融的原點,就蘊藏在他的一顆心與生活習慣裡。

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回應~果然有錢人想法與我門不一樣!

有個窮人,因為吃不飽穿不暖,而在上帝面前痛哭流涕,訴說生活的艱苦,天天幹活兒累的半死卻掙不來幾個錢;哭了半晌他突然開始埋怨道:「這個社會太不公平了,為什麼富人天天悠閒自在,而窮人就應該天天吃苦受累?」

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有位女士長期為家庭付出,無論在生活作息、娛樂消費各方面,幾乎不曾為自己考慮,一切以丈夫與子女為要,但她的丈夫卻長期冷淡以對,最近甚至告訴孩子:「我早就想拋棄這個家了!」

為什麼對一段感情如此全心付出,卻得不到回饋? 其實,在感情關係中,「用心付出」和「獲得回饋」這兩者之間的關連,本來就薄弱;試問自己:「有人愛我,我就一定會愛對方嗎? 我愛一個人,對方就一定會愛我嗎? 」這道理每個人都懂,只是往往難以接受。

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一、停車位瑞典沃爾沃(VOLVO)總部有兩千多個停車位,早到的員工總是把車停在遠離辦公樓的地方,天天如此。有訪客問:「你們的停車位是固定的嗎?」員工回答:「不!我們到的比較早,有時間多走點路;晚到的同事或許會遲到,需要把車停在離辦公樓較近的地方。」多為別人著想時,路才會走得更遠。

二、借傘孔子有天外出,天快要下雨,可是他沒有雨傘;有人建議:「子夏有,跟子夏借。」孔子聽到之後說:「不可以!子夏這個人比較吝嗇,我借的話,他不給我別人會覺得他不尊重師長,給我肯定要心疼。」和人交往,要知道別人的短處和長處,不要用別人的短處來相處和考驗,否則友誼就不會長久。

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幾十年前,在日本一個臨海的小山村裡,發生一件很感人的故事。這小山村的山頂住了個八十多歲的老人和他的孫子,其他多數的村民住在山下。

某年七月近黃昏時,老人走出房子散步,陣陣山風吹來,老人覺得奇怪,風吹在身上黏黏的,和平常不同;忽然他感到有地震,雖然不強,但和平常的地震不太一樣,是慢慢地發生,也緩緩地搖盪,他從來不曾遇到這麼奇怪的地震。老人想起小時候阿公曾告訴他,如果遠方發生大地震,這裡也會感到震動;他不經意地望向海面……咦?海水怎麼變成黑色?而且海浪和平日不同─平常的海浪是從遠而近,一波波地捲來又退去;現在卻像一層堅硬的牆壁,愈來愈近!

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美國著名的喜劇演員大衛‧布倫納出身貧寒;小時候,當別的孩子為沒有小汽車、沒有好玩具向父母糾纏不休的時候,他卻在為一頓飯、一雙鞋子發愁。十二歲那年的聖誕節,他的同學幾乎每個人都得到了家長贈送的精美聖誕禮物,唯獨他的父親沒有給他任何東西。

那天回到家,大衛顯得很傷感,他小心地告訴父親,自己也想得到一份聖誕禮物;父親看著兒子,過了好半天,才把手伸進口袋摸出了一枚硬幣:「孩子,這是我送給你的禮物,我希望你去買一樣和別人不同的東西。」正在這時,一個賣報的人從他們家門口經過,父親說:「去買份報紙吧,或許那上面有你喜歡的故事。」

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20世紀50年代,一位名叫桑迪的美國窮小子在紐約郊外的傑斐遜港鎮上,與一位叫瓊的姑娘結了婚;婚後,他們的所有財產只有妻子的3500美元陪嫁。一段時間內,他的薪水甚至無法同時支付牛奶費和購買嬰兒尿布;後來,妻子把陪嫁錢拿出來,讓他在鎮上開一家生牛屠宰作坊,專賣牛肉。

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人的一生,從某種意義上說,就是一場自己對自己的戰爭。每一個人的身上,都依附著兩個自己:

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俗話說:「為人不做虧心事,半夜不怕鬼敲門。」這就叫「心安理得」。

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歲末時分,寒流來襲,又濕又冷,我正縮著脖子快速走回家,突然聽見有人叫我,一看原來是以前的同學,正在捷運車站外擺地攤;這一驚,非同小可,他當年可是第一志願擠進窄門的!他看到我臉上表情,急忙安慰我說其實子女都願意奉養他,是他自己不願做等吃、等睡、等死的「三等公民」,所以才出來擺地攤;賺多少是一回事,起碼覺得自己還有用。

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水杯與人生 (網路文章)

 

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這是一個真實的故事!一個特別貧困家庭的兒子剛上小學時,父親去世了,娘兒倆用一堆黃土輕輕送走了父親;母親沒改嫁,含辛茹苦地把兒子拉拔大。那時村裡沒有電,兒子每晚在油燈下讀書背誦、寫寫畫畫,母親則拿著針線,輕輕細細地將母愛密密縫進兒子的衣衫。

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比爾蓋茲曾說:「一個領袖如果整天很忙,就證明一件事,能力不足。」如果你每天都很忙,那意味着什麼呢?一個國家,領導忙,就代表群臣無用、幕僚無能;一個軍隊,主將忙,就代表階層分工不明、凝聚力不够;一個家庭,如果一家之主瞎忙,就代表即將出現大問題;一個公司,老闆特別忙,就代表可用之人不多。因此,當你處在很忙很忙的時候,是不是可以設法抽出空來問問自己: 1、我在忙什麼? 2、我忙的事有多大價值? 3、我做的事别人會不會做? 4、我為什麼會這麼忙?

不管是什麼原因,如果此刻的你很忙,請你真實的面對自己,是不是該暫停下來,審視一下自己出了什麼問題?是不是應該安排個時間讓自己充充電,或是要準備積極的培養得力助手,或是增加團隊的核心夥伴;而且還要有一個心理準備,代表你要更加的努力學習了!縱觀歷史,所有偉大的領袖,雖然有不識字的,但没有一個不學習的;一個偉大的領袖如果整天只忙着做事,就失去了領袖的價值和意義。好的領袖每天應該做的最多的事就是:「廣集人脈,學習成長,把握方向,分析市場,戰略布局,總結經驗,制定策略,複製傳承。」

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台積電董事長張忠謀122在「2014天下經濟論壇」的演講中指出,當政府、社會、人民都期待企業轉型創新,締造新成長模式時,台灣的悶與亂,都是源自於人才不足;只有培養自己的人才,才是解決台灣問題的關鍵。

張忠謀指出,台灣人才問題分三層:基層、中層與領導層。他認為,基層的問題是來自於「大學畢業的年輕人不知道將來要做什麼事,就業後又認為工作內容和期待不符」。現在企業必須透過長期訓練,才能讓初出社會的新鮮人有效率地工作;即使把人才脫鉤問題(mismatch)解決了、生產工程方面人才足夠了,但財務、會計、法務、人資方面的人才仍然不足,這是因為文、法人才的供需落差大。

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杭州上城有一座「安樂橋」,同一條河上還有並排的另外三座「豆腐橋」,這四座橋都是南宋年間建造的,從建成到現在已經有八百多年;「安樂橋」的由來為何?同一條河上又為什麼會有這麼多「豆腐橋」呢?

據說當年岳飛大破金兵的時候,手下有個部將叫王佐,王佐曾用「斷臂」的苦肉計說降了金兀朮的義子陸文龍;陸文龍上陣,就把金兀朮殺的大敗,但王佐卻從此缺了一隻胳臂,不能再打仗了。岳飛因為王佐有功於國,便向皇帝保舉他做「安樂王」;皇帝答應給他在杭州城內造一座王府養老。

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生命,不會只是一帆風順、只有高潮,當然也會有低潮的時候;但是,不管是怎樣的情況,低潮總不會停留太久,於是,學會去接受它、解決它、放開它,不管喜不喜歡,低潮都只是個片段而已。

有個人非常會賺錢,在經濟不景氣的情況下,他每月依舊保持著月入百萬的紀錄;只是這些賺來的錢又輾轉的進到別人的口袋去了。因為前幾年他和朋友一起做生意失敗,積欠了許多債務,於是,他開始放下身段做起業務的工作來;每天看著他早出晚歸、從無埋怨可言,好像那些千萬的債務不存在一般,絲毫沒有將他的士氣給擊垮。

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在人生的職涯旅程中,每個人都會與許多人曾經共事,也需要在這些同事中建立朋友關係,尤其是找到如同良師益友般的情誼。

首先,我們需要有「最了解我們原始面貌的老友」。對我們踏入職涯之初原本的個性、習慣、初衷最為熟知的友人,必定是曾與我們站在一無所有的原點,瞭解我們對工作的夢想、熱情,企圖…,深知我們在進入社會這個大染缸前的樣子;他們能提醒我們莫忘初衷、也能瞭解我們心思的變化,進而導正我們調整方向,去尋求自己喜愛、正確的事業。

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